Inhalt
In vielen Unternehmen arbeiten Abteilungen nebeneinander – aber nicht miteinander. Unterschiedliche Begriffe, Systeme und Datenstandards führen zu Reibungsverlusten, Missverständnissen und ineffizienten Prozessen. In diesem Workshop treten wir gemeinsam die Mission an, Metadatenmodelle abteilungsübergreifend zu harmonisieren und damit Brücken zwischen Abteilungsgrenzen und isolierten Datensilos zu errichten.
In einem interaktiven Planspiel nehmen Kleingruppen die Rolle verschiedener Abteilungen in einem Unternehmen ein – von Entwicklung über Marketing bis zum Kundenservice. Ziel ist es, gemeinsam einen unternehmensweiten Wissensgraph zu gestalten, der unterschiedliche Perspektiven vereint und ein harmonisiertes Verständnis von Begriffen, Daten und Strukturen schafft. Dabei erleben die Teilnehmenden spielerisch, wie wichtig semantische Konsistenz und Kommunikation im abteilungsübergreifenden Kontext sind. Darüber hinaus wird außerdem die Frage geklärt, wie ein solcher Wissensgraph konzeptionell in eine bestehende System- und Prozesslandschaft integriert werden kann.
Das lernen Sie
Die Teilnehmenden lernen...
- ... wie man Metadaten mittels Knowledge Graphen (KG) abteilungsübergreifend harmonisiert und konsolidiert.
- ... wie man KGs konzeptionell in die bestehende System- und Prozesslandschaft integriert.
Vorkenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit und Verständnis für Informations-/Klassifkationsmodelle und Metadaten
- Grundlagenwissen zu Knowledge Graphen
- Generisches Verständnis für System- und Prozesslandschaften einer Abteilung/eines Unternehmens